Blog #068


Upskilling – Was ist das und warum sichert es uns die Zukunft?

14.07.2021

Die Digitalisierung bringt Herausforderungen mit sich. Für Unternehmen heißt das: Neue Kompetenzen der Mitarbeitenden sind gefragt. Hier kommt Upskilling ins Spiel.

Wie sieht die Arbeitswelt von morgen aus? Digitalisiert, noch digitalisierter als sie ohnehin schon ist. Entsprechend verändern sich die Anforderungen an Mitarbeitende und Führungskräfte. Neue Schlüsselkompetenzen sind gefragt, die den Erfolg von Unternehmen in Zeiten der Transformation sicherstellen. In diesem Zusammenhang ist „Upskilling“ ein Kernbegriff. Wofür steht er genau und warum ist Upskilling so wichtig für unsere Zukunft?

Das vergangene Jahr führte uns das rasante Voranschreiten der Digitalisierung vor Augen: Homeoffice statt festem Arbeitsplatz, Webmeeting statt Konfiraum. Die Konfrontation mit neuen Technologien war nie größer. Ein Ausnahmezustand? Wohl kaum – die Anpassung des Arbeitsalltages an die Corona-Pandemie ist nur ein Peak des generellen Wandels. Die Arbeitswelt erlebt einen Umschwung – und mit ihr verschieben sich die bei Mitarbeitenden und Führungskräften geforderten Kompetenzen.

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