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Guten Tag

hier gebe ich meine Meinung ab & kommentiere das aktuelle Tagesgeschehen

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Gruß

Gerrit Bisping


Ego – Was ist es und wie können wir Egoverhalten wieder verlernen?

Selbstwahrnehmung

Dankbarkeit

Kritik und Rat

23.09.2021


Nähe vermitteln: Mentale Stärke für dich und dein Team

Akzeptanz

Vertrauen

mentale Stärke

22.09.2021


Resilienz und Unternehmensführung: Ein zentrales Thema in der Corona-Pandemie

Führungskräfte

Wertesystem

Erfolgsfaktoren

17.09.2021


Was ist CHANGE MANAGEMENT und wie funktioniert es?

Change

Veränderung

Persönlichkeit

16.09.2021


Authentische Führung: In 7 Schritten zur starken Führungspersönlichkeit

Mitarbeiterführung

Personal Branding

Persönlichkeit

15.09.2021


So bringt ihr Menschen in nur vier Sekunden dazu, Euch zu mögen

Erster Eindruck

Sympathie

Erstkontakt

14.09.2021


So wird Shopfloor Management zum sinnvollen Instrument

Smart Factory

agile Arbeitswelt

Transformation

13.09.2021


Warum wir die Ideen anderer unterstützen müssen, um selbst erfolgreich zu sein

Support

Netzwerk

Erfolg

08.09.2021


10 Erfolgsfaktoren im Management

Führungskompetenz

Vorbild

Führungsqualität

07.09.2021


Warum Freelancer gerade jetzt so wichtig sind

Budget

Fexibilität

know-how

Motivation

06.09.2021


Nachhaltigkeit zahlt sich aus

ROSI-Methode

Nachhaltigkeitsstrategie

Kundenbindung

03.09.2021


Den Umsatz steigern? Diese vier Fragen helfen

Delegieren

Verantwortung übertragen

Team

01.09.2021


5 Gewohnheiten, die Führungskräfte übernehmen sollten, um ihre Mitarbeiter zu motivieren

Kompass

Sicherheit

Team

31.08.2021


Mit diesen 10 Angewohnheiten und Eigenschaften bleibst du als gute Führungskraft in Erinnerung

Empathie

Kommunikation

Transparenz

30.08.2021


Angst und Mut – zwei Seiten einer Medaille

Mutigsein

Vermeidungskreislauf

Sicherheit

27.08.2021


Vertrauen – der Schlüssel zum Überwinden von Ängsten

Selbstbewusstsein

Selbstvertrauen

Selbstfürsorge

26.08.2021


Drei einfache Agilitätsansätze

Kunde

Team

Netzwerk

24.08.2021


Ich krieg die Krise

Lebensentwurf

Arbeitslosigkeit

Ziele

23.08.2021


Inneres Team: Typische Rollen und ihre Funktion

Friedemann Schulz von Thun

innere Pluralität

Entscheidung

18.08.2021


Entscheidende Unterschiede

Bewusstsein schärfen

Analysekompetenz aufbauen

Entscheidungskriterien überprüfen

Annahmen hinterfragen

17.08.2021


Wer führen möchte, darf keine Angst vor Enttäuschungen haben!

Leadership

Kommunikation

Entscheidungen

13.08.2021


Gute Führung?

Schlussendlich kommt es nur auf diesen einen Aspekt an – und der ist alles andere als kreativ oder innovativ

Führungsqualität

Simon-Sinek-Modell

Führungsverantwortung

11.08.2021


Wie Agile-Change-Management Veränderung durch Ausprobieren anstößt

Agil-Change

Change-Management

Kommunikation

10.08.2021


„Sie wollte ich schon immer einmal kennenlernen.“

Sehr gute Idee, schlechte Formulierung und wie Sie es besser machen.

Kontakte

Kommunikation

Mehrwert

09.08.2021


Was etablierte Konzerne von Startups lernen können

Gallup Engagement Index

Kulturwandel

Leidenschaft

05.08.2021


Diese 7 E-Mails sollten Sie jede Woche versenden

Kommunikation

Wertschätzung

Netzwerken

04.08.2021


Wie Sie Ihre Mitarbeiter endlich verstehen

Kommunikation

innere Antreiber

Mitarbeiterführung

30.07.2021


Besser sanieren in der Krise

Reorganisation

Führungsteam

Flexibilität

29.07.2021


Online-Kommunikation: 10 Tipps für eine bessere Verständigung

Online

Kommunikation

Komfortzone verlassen

28.07.2021


5 simple Tipps für Führungskräfte, die sofort zünden

Führungsverantwortung

Vision – Mission

OKR – Objectives and Key Results

26.07.2021


So können Chefs Konflikte im Team erkennen und richtig reagieren

Eskalationsstufen

Führungskraft

Konfliktmanagement

19.07.2021


Wie die Unternehmensvision als Führungsinstrument wirkt

Vision

Führungskraft

Tool

16.07.2021


Leadershit – und warum es jetzt um Empathie geht! – Update

Empathie

Andersdenken

Führungskraft

15.07.2021


Upskilling – Was ist das und warum sichert es uns die Zukunft?

Upskilling

Konfliktmanagement

Teamwork

14.07.2021


11 Tipps für schlagfertige Antworten

Konter

Schlagfertigkeit

Selbsteinschätzung

13.07.2021


Die häufigsten 7 Fehler von Newcomern im Topmanagement

Newcomer

Mitarbeiterführung

Selbsteinschätzung

09.07.2021


Werden Sie belastbarer!

New Work

Resilienz

Antworten

08.07.2021


Wieso „Das Neue Führen“ eine Frage der Haltung und nicht der Methode ist

New Work

neue Führung

begleiten

07.07.2021


Die genial-simple Methode, um gutes Feedback zu geben

Feedback

Start-Stop-Keep-Feedback

Feedback-Kultur

06.07.2021


Die agile Chefetage

Gleichgewicht

agiles Topteam

Fusion-Projekt

01.07.2021


Empathie: Warum dieser Soft-Skill so wichtig ist

Emotionale Intelligenz

Empathie

EQ

25.06.2021


Chaos auf dem Schreibtisch? 5 Tipps für bessere Selbstorganisation

Routine

Systematik

Ordnung

24.06.2021


Wieviel Emotionen verträgt der Führungsalltag?

Führungskraft

Führungskompetenz

Emotionen

23.06.2021


Mit diesen 9 harten Worten gab Steve Jobs einem Apple-Mitarbeiter eine brillante Lektion in Führungskompetenz

Apple

Führungskompetenz

Fehlerkultur

22.06.2021


Wenn Krisenpläne nicht mehr greifen

Frühwarnsystem

Risikomanagement

Szenarioanalysen

17.06.2021


Skills sind die Währung der Zukunft – vor allem nach Corona

Reskilling

Potenzial

Skillset

16.06.2021


klare Zuständigkeiten und Verantwortungsbereitschaft

Entscheiden

Entscheidungsträger

Verantwortung

14.06.2021


Arbeitswelt nach Corona

Intervallwoche

New Work

Motivation

11.06.2021


10 Sätze, die in Ihrer Kritik nichts zu suchen haben

Feedback

Fehlverhalten

Kritik

09.06.2021


Was uns glücklich macht

Voranmarschieren

Ausgeglichenheit

Glück

07.06.2021


Wem wir vertrauen

Empathie

Oxytocin

Change-Management

19.05.2021


Warum Motivation verloren geht

Selbstvertrauen

Emotionen

Change-Management

18.05.2021


Agilität erfordert Wandel der Unternehmenskultur

Kulturwandel

Design Thinking

Scrum

17.05.2021


Wenn das Top-Management irrt, kann es teuer werden

Unternehmenskultur

Risikomanagement

Biases

14.05.2021


Motivationstipps: 21 hochwirksame Erfolgsrezepte, um motiviert zu bleiben

Leidenschaft

Erfolg

Ziele

11.05.2021


3 Schritte, mit denen Du zu Zielklarheit und in die Umsetzung kommst

Selbstvertrauen

Erfolg

Werte

07.05.2021


Diese 2 Fragen machen Mitarbeiter zu aktiven Problemlösern

Leadership

Gestalterrolle

Mindset

06.05.2021


Die 12 Hauptkompetenzen, die Führungskräfte fortan benötigen

Leadership

Führungsexzellenz

Möglichmacher

05.05.2021


Hybride Arbeitsmodelle: Hinter verrosteten Strukturen wartet die Freiheit

remote-work

Selbstverantwortlichkeit

Digitalisierung

04.05.2021


A3-Report: mit dieser Methode lösen Sie Probleme effizient

Toyota

Problem / Auswirkung

Ursachenanalyse

03.05.2021


30 Minuten im Meeting – weniger Bürokratie, mehr Transformation

Storytelling

Monster

entrümpeln

30.04.2021


Vertrauen beim Networking aufbauen

Beziehungsarbeit

SMARTe-Ziele

Prozess

28.04.2021


6 Produktivitätshacks: Nicht mehr arbeiten, sondern klüger

Produktivität

remote-work

Zeittagebuch

27.04.2021


Diese Fehler ruinieren Ihr Zeitmanagement

Tagesplan

Eisenhower-Methode

delegieren

26.04.2021


So behältst du auch in unsicheren Zeiten deine Motivation

Change-Management

Motivation

carpe-diem

23.04.2021


13 Dinge, die mental starke Menschen nicht machen

Change-Management

Führung

zukunftsgerichtet

22.04.2021


Arbeit mit Sinn – Warum die Entscheidung zur „inneren Karriere“ wichtig ist

Sinnhaftigkeit

Machen

jetzt-anfangen

21.04.2021


10 wichtige Erkenntnisse, die die meisten Leute zu spät im Leben lernen

Netzwerk

lebenslanges Lernen

Kompetenz-Portfolio

20.04.2021


Aus Mitarbeitern Sparfüchse machen

Einsparpotenzial

Ideenmanagement

Bordmittel

19.04.2021


Downshifting

Belastung

Überforderung

burn-out

16.04.2021


Wann sollte man aufgeben? 3 Stufen des Scheiterns

Durchhaltevermögen

Strategie

Vision

15.04.2021


Stärken stärken in der Krise

Mut

Zutrauen

Kreativität

14.04.2021


Das Virus besiegen, heißt mit ihm zu leben

Klimawandel

virtual-friendship

Kulturpolitik

13.04.2021


10 Schritte auf dem Weg zu moderner Führung

Werte

Vertrauen

Agilität

12.04.2021


Mitarbeiter sind keine Maschinen

Optimierung

talent-on-demand

Theorie-Y

09.04.2021


Kontinuität statt Krise – jetzt die Weichen für die Zukunft stellen

Kontinuität

Interaktion

Flexibilität

08.04.2021


Sechs Prognosen zur Arbeitswelt nach Corona

Change-Management

Chance

Führungskultur

07.04.2021


Führen bedeutet loszulassen

Reflektion

Individualität

Verantwortung

01.04.2021


Das #ArbeitBesserMachen-Manifest

Führungsqualität, Werkzeug, Kontinuität

31.03.2021


Warum können einige Menschen so viel mehr leisten als andere?

Energiemanagement

Sprint

Rituale

29.03.2021


Warum es so wichtig ist, sich persönliche Ziele zu setzen

Effizienz

Effektivität

Think-Big

25.03.2021


Profil – Manchmal gibt es eben nur ein Entweder-oder!

Profilentwicklung

Charakter

Nein

23.03.2021


Aus dem Lokführerstand

Erwartung

Perspektivwechsel

Mentor

19.03.2021


Leadershit – und warum es jetzt um Empathie geht

Empathie

Andersdenken

Führungskraft

16.03.2021


Diese einfache Methode macht Sie zu einem besseren Chef

Führungsqualität

Upward-Feedback

Wertschätzung

15.03.2021


Führung durch Anerkennung: Warum anerkannte Mitarbeiter bessere Mitarbeiter sind

Anerkennung

Wertschätzung

Authentisch

02.03.2021


Warum die Jobsuche länger dauern darf

Bewerbung

Reflektieren

jobsuchend

16.02.2021


Nimm Dir „Zeit für die Birne“

Headspace

Nachdenken

Zeitfenster

15.02.2021 – Kick-Off


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